Ser du fotball på jobben?

"Arbeidsretten gjør det klart at arbeidstiden ikke er fotball, ingen arbeidsgiver betaler ansatte for å se fotball på jobben, så jeg må fortelle sjefen min: Jeg skal betale og jobbe på fotballtid.

Hvis du er smart, samarbeide med kolleger og selger det felles utseende som et lagbyggingsmål, den beste måten å finne en tipsrunde på. Fidgeting har virkelig en sosial komponent og kan være bra for arbeidsatmosfæren.

Det er viktig å snakke med arbeidsgiveren i god tid, ikke fem minutter før kick-off. Jeg anbefaler et godt konsept: Sjefen må se ved første øyekast at arbeidsflyten ikke vil bli påvirket. For eksempel kan kundene kanskje ringe i løpet av spillet. Når jeg presenterer en løsning i samtalen, kan noen for eksempel skifte telefontjeneste, jeg viser at jeg tar jobben min seriøst og ikke unnslipper ansvaret. Jeg kan nesten ikke forestille meg at en arbeidsgiver ikke respekterer dette.

Ellers hjelper det bare: ta en ferie. Den som registrerer seg syk uten å være syk, truer oppsigelsen. "

Vår ekspert Dr. Nathalie Oberthür, 38, er spesialist advokat for arbeidsrett hos RPO advokatfirmaet i Köln.

Det er to store TV-arrangementer i helgen: VM og kongelig bryllup i Sverige. Hvilken slår du på? Stem!



Keeper - Den mest ensomme jobben i fotballen (Mars 2024).



Fotball, Tyskland, gruppespill