Slutt å klage
Spørsmålet traff meg uventet. "Hvor lang tid må du?", Spurte en medgymnast, som jeg deler matten hver mandag kveld i sportsklubben "Alpenrose". Hun mente ikke: hvor lenge må du betale ned leiligheten din? Eller: Hvor lenge må du gå til fysioterapi? Nei, hun sa: hvor lenge må du jobbe? Som om arbeid er et arbeid som du raskt vil komme over.
Vi er begge - sportskompisen og jeg - langt fra pensjonsalder og i god form. "Du, jeg liker å jobbe," sa jeg og innså umiddelbart: galt svar. Hvis du vil score, må du ødelegge jobben din. Ætsende sjef, dårlige kolleger, fortsetter å jobbe, noe er sikkert. Stadig oftere hører jeg at kvinner på min alder noen gang finner ut når kombinasjonen av verdipapirfond, livsforsikring og pensjon er tilstrekkelig til å sette opp beina. Er de virkelig dumme? Jeg lever ikke feil liv i 25 år bare for å ha en - teoretisk - sjanse for lykke.
Levetiden er for god for motvilje.
Forresten, jeg likte også å gå på skolen. Heller ikke sexy, jeg vet. Si meg at du fløy ut av skolen klokka 14, og at du er kul. Si meg at du var en god student, og at du er en nerd. Forskere har lenge visst at jenter i ungdomsårene dårlig snakker prestasjonene sine for å komme frem til guttene. Melkepiken, som ikke kan stole på, har dessverre fortsatt bedre kort enn vinneren av den nasjonale matematikkonkurransen. Men livet mitt var for dårlig til å bruke med motvilje. Det var tross alt de vakreste timene med våkenheten min jeg tilbrakte i klassen, så jeg var like involvert. Har selvfølgelig gjort seg gjeldende i notatene.
Jada, det var ikke så bra. Vi hadde en kroppsøvingslærer som dumpet vannske barn i det kalde bassenget - inkludert meg. Senere, da læreren av ren malignitet nektet en klassekamerat poenget med at han ikke måtte passere Abi, organiserte vi demoer og boikottet leksjonen. Mannen ble overført.
"Elsk det, endre det eller la det være," sier amerikanerne. Men hvem gir opp en jobb i dag? I følge bedriftsøkonomene Wenzel Matiaske og Thomas Mellewigt er "svingningsreserven" hovedgrunnen til at så mange mennesker er misfornøyde på jobben: de blir værende, selv om de kanskje for lengst har sluttet. Gjør service ved regulering. Og de beregner permanent hvor mye lenger de vil måtte "vente". Faren til en venn ble pensjonert som lærer i en alder av 42 år. I dag gir han kolleger råd om hvordan du kan få en søknad om ugyldighet fra medisinsk ansvarlig. Ikke å forestille deg hvor livlige skolene våre kunne være hvis det bare var folk som elsker jobben deres.
Nei, jeg vil ikke bli pensjonist tidlig. Siden jeg ville gi opp så mye flaks. Det er øyeblikk i jobben du ikke glemmer. Jeg husker hvor stolt jeg var i en alder av 22 år, da navnet mitt sto på alle forsidene - som ung rettsreporter fikk jeg lov til å rapportere om en spektakulær bortføringsprosess fordi den erfarne kollegaen ble syk. Jeg kjenner også smaken på den syndige Teriyaki, som vi belønnet oss med at i Emma-redaksjonen i løpet av fire uker hadde en høyprofilert bok om islam sprung opp fra bakken. Over 20 år, sier Hamburg-psykologene Simone Meiler og Antje Ducki, er lykken på arbeidsplassen fortsatt i vårt minne. Og formidle "trivsel, rus og gledelig agitasjon". Forresten, ikke bare blant akademikere. Til og med en administrativ ansatt, som fikk støtte sjefen sin for første gang, fortalte forskerne om hennes "jobb rus". Og en elektroingeniør som byttet ut det foreldede sentralbordet til et bryggeri med en moderne, datastyrt styringsteknologi.
Det er ikke et spørsmål om jobben, hvis du gjør det med lidenskap, er jeg overbevist om det. Selvfølgelig er jeg privilegert: journalistikk er spennende, rimelig godt betalt, og arbeidet mitt kan ikke gjøres i Asia for en promille av lønnen min. Men jeg kjenner journalister som - selv om de er privilegerte - bare stønner. Og jeg kjenner i tydelig lite attraktive yrker veldig fornøyde mennesker. For eksempel en ansatt i postkontoret mitt. Noen ganger går jeg til det bare for å kjøpe noen få merker. Fordi hun er en beryktet vers-smed. Hvis en sier: "Jeg har et brev her ...", svarer hun med garanti: "Det er ingenting galt." Det kan være at hun irriterer dempekameratene sine fra brytere to og tre med sitt gode humør. Men et arbeidsrelatert utbrent syndrom får dem absolutt ikke.
Folk som liker å jobbe er erotiske.
På den annen side er jeg bekymret for læreren i sønnens tidligere barnehage. Da jeg ønsket henne en "fin dag", tilbød hun: "Vi har ikke en fin dag her.Vi må jobbe. "Sannelig, lærere har det vanskelig, å være assistentlærer, psykoterapeut og løve-tamer, på 80 desibel og en elendig lønn, og likevel tenkte jeg på det tidspunktet: Gud, det er verre ting å gjøre enn å passe på det herlige barnet mitt, forbanna henne kjempe for bedre forhold, ville jeg samle meg med henne og om nødvendig presentere fru von der Leyen en katalog med krav med 20 000 underskrifter, men hvis hun ikke liker å bli pedagog - så burde hun endre yrke - men andre steder ville hun sannsynligvis på grunn av humøret For eksempel hos søppeltømmingens mannskap i nabolaget mitt, som nylig har blitt ledet av en kvinne som først satte en blomsterbukett av plast på den oransje rekkverket og kan gjøre jobben sin i godt humør.
Forresten, jeg finner folk som liker å jobbe, helt erotiske. Menn som beregner om kvelden på puben, fra når de kan kjøpe alderssetet på Mallorca og forholder meg til å kjede meg. Du bør diskutere dette i banken eller med din investeringsrådgiver. Men hvis noen forteller historien om arbeidet hans i reisebyrået eller om det sjeldne jungelspråket han kartlegger - har det noe. Jeg husker en kollega i en avisredaksjon, som jeg designet en undersøkelse om sexlivet til tyskere. For spørsmålet "Når har du lyst?" Han hadde allerede spilt inn det vanlige arsenal av undertøy-restaurantbesøk-svar til levende lys. Da jeg foreslo "Etter en vellykket dag", så han på meg som om jeg var en pervers. Vi kom aldri veldig bra sammen etterpå.
Det er også klart: bare arbeid er dritt. Det må være tid til glede og humør, til å sove og lese, tollfrie søndager uten merverdi. Jeg kunne ikke glede meg over den ene uten den andre. Bare jobb? Nei takk. Men bare fritid - mye verre.
Mange kvinner tror at de vil jobbe og leve så lenge som mulig. En advokat fortalte at hans vellykkede medstudenter ved universitetet nesten var alle dommere - med akseptabel arbeidstid. De fleste menn blir derimot advokater, jobber hver dag til dukkene, for så å stoppe på 45 og - "live". Ja, egentlig sa han "live", som om å jobbe og bo i Duden var et kontrastpar. John Jetter, administrerende direktør i investeringsbanken JP Morgan, trakk seg i en alder av 51 år for å "bli kjent med livet" slik Financial Times melder. Det er på tide med 51. Kanskje han nå blir kjent med datteren. Det sies at hun har sovet med fotoet hans under puten i årevis. Fordi hun aldri så faren.
Jeg ønsker ikke å lære bort arbeid eller liv.
Jeg ønsker ikke å lære bort arbeid eller liv. Jeg vil gjerne ha begge deler til slutten - og kunne justert skalaene fra tid til annen. Jobb litt mindre, så lenge barna er små, litt mer hvis de er større, mindre igjen i alderdommen. Det blåser ikke alltid ut som jeg vil. Forleden hadde jeg en ravnsvart dag: Min yngste sønn fikk mellomøreinfeksjon over natten og gråt i lang tid. Men det var en av de viktigste arbeidsdagene mine. Jeg er relativt ny i en lederposisjon og burde delta på et toppledermøte for første gang. Jeg ringte sykepleieren, som normalt bare jobber med meg fra klokka 16 til 18, og ba henne være sammen med Leo hele dagen.
Møtet gikk bra, men på vei hjem skjedde GAU: ICE, som jeg reiser hver dag fra Frankfurt til Köln, var 40 minutter forsinket, jeg prøvde å nå en annen på flyplassen, med det resultat at jeg hadde begge togene savnet. For første gang satt jeg, den tøffe sjefen, og gråt i toget og var sikker: Noe er galt når et sykt barn i Köln venter og moren kjører ubrukelig rundt i Frankfurt. Jeg kom ikke hjem før syv år og fant en gutt med en knirkete muntre, som sykepleieren hadde lest bøker hele dagen på. Og fremfor alt en barnepike som strålte. "Jeg følte virkelig behov for i dag," sa hun. "Og nå drar jeg til Aldi og kjøper en champagne av de ekstra pengene." Jeg visste: Hun liker å jobbe. Det passer oss.
